w poprzednim artykule szczegółowo opisałem, w jaki sposób pielęgniarki rejestrowane zarabiają sześć cyfr rocznie.
koncentruje się na strategiach, których używają pielęgniarki rejestrowane, aby zarabiać od 100 000 do 200 000 rocznie.
jednak pielęgniarki zarabiają znacznie więcej, stosując najbardziej korzystne podejścia, etykę pracy, lokalizacje i wiedzę specjalistyczną, aby zmaksymalizować swoje dochody.
oczywiście ten artykuł skupia się na tym, jak pielęgniarki rejestrowane zarabiają 250 000 do 300 000 lub więcej rocznie!
w szczególności ten artykuł dotyczy pracy w wysoko płatnych lokalizacjach, korzystania z nadgodzin i podwójnego czasu, uzyskania zaawansowanego stopnia i innych strategii.
w połączeniu te strategie pozwalają pielęgniarkom zarabiać 100 000, 200 000, 250 000, a nawet 300 000 rocznie.
mając to na uwadze, zarabianie tej kwoty wymaga wysiłku, skupienia i dyscypliny.
to nie dla wszystkich, ale pielęgniarki mogą zarabiać 300 tysięcy rocznie, jeśli są naprawdę zaangażowani.
Praca w wysoko płatnym stanie / lokalizacji i Szpitalu
Praca w wysoko płatnym miejscu, takim jak Kalifornia, znacząco wpływa na to, ile zarabiają pielęgniarki.
w rzeczywistości niektóre pielęgniarki zarabiają ponad 100 tysięcy rocznie po prostu pracując w najlepiej opłacanych Stanach.
co więcej, wybór dobrze płatnego szpitala zapewnia wyższe wynagrodzenie godzinowe, które kumulują się z czasem.
Praca w dobrze płatnym stanie i w dobrze płatnym szpitalu stanowi doskonałą bazę do budowania bogactwa.
dla przykładu, pielęgniarki zarejestrowane zarabiają średnio ponad 80 tys. dolarów rocznie. Jednak pielęgniarki na Hawajach, w Kalifornii i innych stanach zarabiają ponad $100,000 rocznie.
mimo, że to nie jest 300 tys.jest wiele sposobów na podniesienie płac pielęgniarek, aby zgromadzić znacznie wyższe dochody.
na przykład praca w godzinach nadliczbowych i podwójny czas, wykorzystanie różnic pielęgniarek, praca w zadaniach specjalnych i zdobywanie zaawansowanych stopni.
wreszcie, osoby pracujące w nisko płatnych stanach i / lub w nisko płatnych placówkach mają większe trudności z uzyskaniem nadzwyczajnych dochodów.
dzieje się tak dlatego, że niektóre stany/lokalizacje mają niższe koszty życia i mniejszy popyt na pracowników służby zdrowia.
w rezultacie pielęgniarki w tych miejscach zarabiają średnio mniej pieniędzy.
aby temu przeciwdziałać niektóre pielęgniarki przenoszą się do wysoko płatnych miejsc lub pracują jako pielęgniarki podróżne, aby zarobić więcej pieniędzy.
Nadgodziny, Podwójne etaty i podwyższona stawka podstawowa
nadgodziny i podwójne etaty pozwalają pielęgniarkom zarabiać od 1,5 do 2 razy więcej niż normalna stawka godzinowa.
w rezultacie niektóre pielęgniarki podwajają pensję, pracując co tydzień dużo nadgodzin.
jest to szczególnie korzystne wśród pielęgniarek, które mają niewiele obowiązków poza pracą.
poza tym niektóre udogodnienia zapewniają podwyższoną stawkę bazową dla poszczególnych zobowiązań, takich jak Praca w godzinach nadliczbowych.
to dodatkowo zwiększa dochód pozwalając pielęgniarkom pracować mniej godzin i zarabiać podobne dochody lub zarabiać dodatkowe pieniądze pracując dodatkowe godziny.
podejmuj się zadań specjalnych
niektóre placówki opieki zdrowotnej oferują pielęgniarkom specjalne zadania i zadania, które pozwalają im zarabiać wysokie dochody niż zwykle.
na przykład pielęgniarka w poniższym filmie zaakceptowała zadanie pielęgniarskie, które wymaga od niej pracy w weekendy.
co więcej, skala płac została przeniesiona z tradycyjnej skali na model dzienny.
jednak ta pozycja bardziej niż inne harmonogramy pozwala jej generować wysoki dochód godzinowy.
ten film świetnie opisuje kroki, które podjęła, aby zarobić prawie 300 tysięcy w ciągu roku!
w rezultacie, polecam oglądanie go, jeśli chcesz dowiedzieć się, jak korzystać z różnych strategii, aby jak najwięcej pieniędzy jako pielęgniarka.
różnice między pielęgniarkami
różnice między zmianami wpływają na to, ile zarejestrowanych pielęgniarek zabiera do domu każda wypłata w zależności od uzgodnionej zmiany w pracy.
na przykład pielęgniarki, które pracują w nocy i w weekendy, Zwykle zarabiają więcej niż pielęgniarki, które pracują tylko w dni powszednie i/lub na zmianę dzienną.
w rezultacie pielęgniarki, które zarabiają najwięcej, korzystają z różnych różnic zmianowych.
różnica zarobków pielęgniarek zależy od zakładu opieki zdrowotnej.
dlatego ważne jest, aby znać różnicę stawek zakładu, aby określić, czy warto pracować w nocy i w weekendy.
z tym, że pielęgniarki zarabiające różną pensję korzystają również z nadgodzin i podwójnego wynagrodzenia.
to pozwala im znacznie zwiększyć stawkę godzinową i zarobić więcej pieniędzy z każdej wypłaty.
Praca w wysoko płatnym zawodzie
nie jest tajemnicą uzyskanie wyższego stopnia i praca w wysoko płatnym zawodzie zapewnia pielęgniarkom niesamowite dochody.
jest to szczególnie prawdziwe w zaawansowanych praktykach zarejestrowanych zawodów pielęgniarskich, takich jak CRNA (certified registered nurse anesthetists).
zaawansowana praktyka pielęgniarki rejestrowane (APRN) mają najszerszy zakres praktyki w zawodzie pielęgniarskim.
na przykład lekarze pielęgniarek działają jako dostawcy podstawowej opieki zdrowotnej, diagnozują warunki medyczne, przepisują leki i otwarte kliniki.
to pozwala im zarabiać znaczne pensje i ugruntować pozycję głównych dostawców dla swoich pacjentów.
ze względu na rozległe wykształcenie i wiedzę APRNs uzyskują, generują sześciocyfrowe dochody.
w rzeczywistości pielęgniarki anestezjolodzy są jednymi z najlepiej opłacanych pielęgniarek w całym spektrum kariery.
pielęgniarki anestezjolodzy zarabiają w niektórych stanach ponad 200 tys. Jednak zarabiają znacznie więcej, gdy połączysz ich wynagrodzenie z wcześniej wspomnianymi zachętami dochodowymi.
poza tym niezależni konsultanci pielęgniarek prawnych i przedsiębiorcy pielęgniarek zarabiają niesamowite dochody w oparciu o ich wyniki.
aby to zilustrować, konsultanci pielęgniarek pobierają kilkaset dolarów za godzinę na wysokiej półce.
to pozwala im szybko zarabiać dużo pieniędzy, świadcząc usługi dla firm, organów ścigania i prawników/kancelarii prawnych.
co więcej, konsultanci pielęgniarek, którzy zakładają własną firmę, mogą ją rozwijać, aby generować kilkaset tysięcy dolarów rocznie.
jednak wzrost uzyskuje się poprzez zatrudnienie konsultantów pielęgniarek i podział zysków.
w rezultacie ci, którzy osiągają najwyższe dochody, muszą mieć ducha przedsiębiorczości i rozwijać firmę, która zarabia pieniądze nawet wtedy, gdy nie pracują.
alternatywnie, pielęgniarki przedsiębiorcy zarabiają znaczące dochody, zakładając firmy, które oferują produkty i / lub usługi.
aby zilustrować, ten artykuł wyjaśnia, jak RN zbudował siedmiocyfrowy biznes poboczny w wolnym czasie.
najlepsze ze wszystkich zrobili to w Internecie pozwalając im zarabiać pieniądze podczas snu.
na koniec przeczytaj, jak pielęgniarki stają się milionerami, jeśli podobał Ci się ten artykuł, aby dowiedzieć się więcej o zarabianiu pieniędzy.