hoe geregistreerde verpleegkundigen maken 300K Per jaar of meer!

hoe verplegers 300K per jaar of meer verdienen

in een vorig artikel heb ik in detail beschreven hoe geregistreerde verplegers zes cijfers per jaar verdienen.

het was gericht op strategieën die geregistreerde verpleegkundigen gebruiken om tussen de 100.000 en 200.000 per jaar te maken.

echter, verpleegkundigen verdienen aanzienlijk meer door gebruik te maken van de meest gunstige benaderingen, arbeidsethos, locaties en expertise om hun inkomen te maximaliseren.

natuurlijk gaat dit artikel over hoe geregistreerde verpleegkundigen 250k tot 300k of meer per jaar verdienen!

dit artikel heeft met name betrekking op het werken op hoogbetaalde locaties, het gebruik van overwerk en dubbelwerk, het behalen van een diploma voor Hoger Onderwijs en andere strategieën.

wanneer deze strategieën gecombineerd worden, kunnen verpleegkundigen 100K, 200k, 250k of zelfs 300k per jaar verdienen.

dit gezegd zijnde, vereist het verdienen van deze hoeveelheid geld inspanning, focus en discipline.

het is niet voor iedereen, maar verpleegkundigen kunnen 300k per jaar verdienen als ze echt toegewijd zijn.

werken in een goedbetaalde Staat / locatie en Ziekenhuis

werken in een goedbetaalde locatie zoals Californië heeft een betekenisvolle invloed op hoeveel verpleegkundigen verdienen.In feite verdienen sommige verpleegkundigen meer dan 100.000 per jaar door simpelweg in de best betalende Staten te werken.

Bovendien zorgt het kiezen van een goedbetaald ziekenhuis voor hogere uurlonen die zich in de loop van de tijd opstapelen.

gecombineerd biedt werken in een goedbetaalde staat en in een goedbetaald ziekenhuis een uitstekende basis om rijkdom op te bouwen.

ter illustratie: geregistreerde verpleegkundigen verdienen gemiddeld meer dan $ 80.000 per jaar. Echter, verpleegkundigen in Hawaii, Californië, en andere staten verdienen meer dan $100.000 per jaar.

hoewel dit niet 300k is, zijn er tal van manieren waarop verpleegkundigen de lonen verhogen om aanzienlijk hogere inkomens op te bouwen.

bijvoorbeeld overuren en dubbele tijd, gebruikmakend van verpleegsterverschillen, speciale opdrachten en het verdienen van geavanceerde graden.

ten slotte hebben mensen die in laagbetaalde Staten en/of in lagelonenfaciliteiten werken, meer moeite om een buitengewoon inkomen te verdienen.

dit komt omdat sommige staten / locaties lagere kosten van levensonderhoud en een lagere vraag naar beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg hebben.

hierdoor verdienen verpleegkundigen op deze locaties gemiddeld minder geld.

om dit tegen te gaan verhuizen sommige verpleegkundigen naar hoogbetaalde locaties of werken als reisverpleegkundige om meer geld te verdienen.

overwerk, Dubbeltijd en verhoogd basistarief

overwerk en dubbeltijd zorgen ervoor dat verpleegkundigen 1,5 x tot 2 x van hun normale uurloon verdienen.Als gevolg hiervan verdubbelen sommige verpleegkundigen hun salaris door elke week veel overwerk te doen.

dit is vooral gunstig voor verpleegkundigen die weinig verantwoordelijkheden buiten het werk hebben.

Daarnaast bieden sommige faciliteiten een verhoogd basistarief voor bepaalde verplichtingen, zoals het werken overuren.

dit verhoogt het inkomen waardoor verpleegkundigen minder uren kunnen werken en een vergelijkbaar inkomen kunnen verdienen of extra geld verdienen door extra uren te werken.

speciale opdrachten aannemen

sommige zorginstellingen bieden verpleegkundigen speciale banen en opdrachten die hen in staat stellen hoge inkomens te verdienen dan normaal.

bijvoorbeeld, de verpleegkundige in de video hieronder aanvaardde een verpleegkundige opdracht die vereist dat ze in het weekend werken.

bovendien is de loonschaal verschoven van een traditionele schaal naar een per dagmodel.

echter, deze positie meer dan andere schema ‘ s waardoor ze een hoog uurinkomen te genereren.

deze video geeft een geweldig overzicht van de stappen die ze heeft genomen om bijna 300k in één jaar te verdienen!

daarom raad ik u aan om er naar te kijken als u wilt leren hoe u verschillende strategieën kunt gebruiken om het meeste geld te verdienen als verpleegkundige.

verschillen tussen verpleegkundigen

verschillen in ploegendienst beïnvloeden hoeveel geregistreerde verpleegkundigen per salaris mee naar huis nemen, afhankelijk van hun overeengekomen ploegendienst.Bijvoorbeeld, verpleegkundigen die nachtdiensten en weekenden verrichten verdienen gewoonlijk meer geld dan verpleegkundigen die alleen door de week en/of dagdiensten werken.Als gevolg hiervan profiteren verpleegkundigen die het meeste geld verdienen van verschillende ploegenverschillen.

het verschil in beloning tussen verpleegkundigen is afhankelijk van de zorginstelling.

daarom is het belangrijk om het differentiële tarief van de faciliteit te kennen om te bepalen of het de moeite waard is om ‘ s nachts en in het Weekend te werken.

dit gezegd zijnde, maken verpleegkundigen die een differentiële beloning verdienen ook gebruik van overwerk en een dubbele beloning.

hierdoor kunnen zij hun uurtarief aanzienlijk verhogen en per salaris meer geld verdienen.

werken in een hoogbetaald beroep

het is geen geheim dat het behalen van een hogere graad en het werken in een hoogbetaald beroep verpleegkundigen verbazingwekkende inkomens opleveren.

dit is met name het geval in vergevorderde praktijk geregistreerde verpleegkundige beroepen zoals CRNA (gecertificeerde geregistreerde verpleegkundige anesthesisten).

Advanced practice registered nurses (APRN ‘ s) hebben het breedste bereik van de praktijk binnen het verpleegkundig beroep.

verpleegkundigen treden bijvoorbeeld op als eerstelijnszorgverleners, diagnosticeren van medische aandoeningen, voorschrijven van medicijnen en open klinieken.

dit stelt hen in staat om een aanzienlijk salaris te verdienen en zich te vestigen als de belangrijkste zorgverleners van hun patiënt.

door de uitgebreide opleiding en expertise die APRN ‘ s krijgen, genereren ze een inkomen van zes cijfers.In feite behoren anesthesisten in verpleegkundigen tot de best betaalde verpleegkundigen in het gehele carrièrespectrum.

anesthesisten verdienen in sommige staten meer dan 200.000. Ze verdienen echter aanzienlijk meer als je hun salaris combineert met de eerder genoemde inkomensstimulansen.

daarnaast verdienen onafhankelijke juridische verpleegkundigen en verpleegondernemers verbazingwekkende inkomsten op basis van hun prestaties.

ter illustratie: verpleegkundig consulenten rekenen enkele honderden dollars per uur aan de hoge kant.

hierdoor kunnen zij snel veel geld verdienen door diensten te verlenen aan bedrijven, rechtshandhavingsinstanties en advocaten/advocatenkantoren.

bovendien kunnen verpleegconsultants die een eigen bedrijf starten, het laten groeien tot enkele honderdduizenden dollars per jaar.

groei wordt echter verkregen door het inhuren van verpleegkundigen en het verdelen van de winst.

als gevolg daarvan moeten degenen die het hoogste inkomen verdienen een ondernemersgeest hebben en een bedrijf ontwikkelen dat geld verdient, zelfs als ze niet werken.

als alternatief verdienen Verpleegkundige ondernemers opmerkelijke inkomsten door het starten van bedrijven die producten en/of diensten aanbieden.

ter illustratie wordt in dit artikel uitgelegd hoe een RN in zijn vrije tijd een nevenactiviteit van zeven cijfers heeft opgebouwd.

het beste van alles was dat ze het online deden, waardoor ze geld konden verdienen terwijl ze sliepen.

ten slotte, lees hoe verpleegkundigen miljonair worden als u dit artikel leuk vond om meer te weten te komen over geld verdienen.

Geef een antwoord

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.