Birgitta Ohlsson est directrice des partis politiques à l’Institut national démocratique et ancienne ministre suédoise des Affaires européennes (2014-2018) et membre du Parlement suédois (2002-2018).
Quand j’étais au gouvernement suédois, ma fille Stella, âgée de quatre ans, me disait : » Tu es ministre, mais tu ne peux jamais devenir premier ministre parce que tu es mère. »
J’avais été nommée ministre suédoise des Affaires européennes et de la démocratie lorsque j’étais enceinte d’elle — cela a fait sensation. Des politiciens et des experts conservateurs ont déclaré que j’étais « irresponsable », comme si le fait d’être une future mère me disqualifiait en quelque sorte du service au gouvernement. Prenant un jeu de l’ancien livre de jeu patriarcal, ils ont signalé haut et fort que les femmes ne devraient ni être trop orientées vers la carrière ni trop ambitieuses.
Malgré la grogne parmi les hommes des classes bavardes, cependant, le public suédois a soutenu ma nomination. Et face à des questions sur la façon dont je pourrais être maman et avoir une carrière, j’ai plaisanté: « Je suis mariée à un homme moderne et non à un dinosaure. »
Maintenant, 11 ans plus tard — et 100 ans après que notre Parlement a décidé d’introduire le suffrage universel et égal —, la Suède a enfin élu sa première femme premier ministre, Magdalena Andersson, dirigeante du Parti social-démocrate diplômée de Harvard et ministre des Finances depuis 2014. Moins de huit heures après sa nomination mercredi dernier, Andersson a dû démissionner, lorsque le Parti vert a décidé de quitter sa coalition. Cependant, elle est maintenant de retour au pouvoir avec le soutien des partis qui l’ont soutenue la première fois, et prête à former un nouveau gouvernement.
Mais comment la Suède, championne mondiale de l’égalité des sexes, a—t—elle mis si longtemps à briser ce plafond de verre politique ? Pourquoi la Suède a-t-elle été le dernier pays parmi les pays nordiques à accorder aux femmes le droit de vote et de diriger le pays?
En revanche, la Finlande a déjà eu trois femmes premiers ministres et un président, le Danemark deux, la Norvège également deux, et l’Islande a eu deux premiers ministres et un président — Vigdís Finnbogadóttir étant la première femme présidente démocratiquement élue au monde.
La route de la Suède vers une femme premier ministre est relativement lente — malgré ses mœurs sociales progressistes et un gouvernement féministe, où les femmes représentent 47,5% du parlement, 54.5 pour cent des ministres au gouvernement et environ 43 pour cent des conseillers municipaux – met en évidence certains des obstacles qui empêchent et découragent les femmes de participer pleinement à la politique dans le monde entier.
D’une part, les principaux partis politiques en Suède ont rarement été dirigés par des femmes. Le Parti social-démocrate et le Parti modéré, qui ont souvent occupé le poste de premier ministre tout au long de l’histoire moderne de la Suède, ont rarement eu des femmes dirigeantes. Et cela n’a changé qu’au cours de la dernière décennie — comme dans de nombreux autres pays, les femmes de la politique suédoise ont dû faire face à deux poids, deux mesures et damnés si vous le faites, damnés si vous ne le faites pas. scénarios.
Souvent, les partis politiques eux-mêmes sont une partie centrale du problème lorsqu’il s’agit d’une représentation significative, créant des barrières à l’entrée. Au National Democratic Institute où je travaille, nous promouvons la pleine égalité des sexes en politique à travers des programmes dans plus de 70 pays à travers le monde, et nous voyons souvent des obstacles communs pour les femmes, qu’ils soient institutionnels, limitant les possibilités des femmes de participer à la politique; socioculturels, discriminatoires sur la base de normes sociales sexospécifiques qui sous—tendent l’inégalité des femmes; ou individuels, façonnés par leur propre confiance, leurs capacités et leurs connexions – ressources nécessaires pour participer efficacement à la sphère politique dont les femmes manquent souvent.
En Suède, en particulier, il y a aussi toujours eu une attitude sociale de scepticisme et d’ambivalence envers l’ambition et la réussite personnelle. En particulier pour les femmes, la loi de Jante de la région nordique stipule qu’il ne faut pas viser trop haut publiquement ni montrer ses ambitions.
Les femmes ont réussi mais seulement jusqu’à un certain niveau, atteignant rarement les postes les plus élevés. Cela se reflète non seulement dans la politique, mais aussi dans les affaires: les hommes occupent 91% des postes de président des sociétés cotées et 74% des sièges au conseil d’administration. Parmi les sociétés cotées en Suède, les hommes en possèdent 99.3% et les femmes seulement 0,7%.
De plus, les femmes politiques suédoises finissent souvent par entrer dans la politique internationale plutôt que locale. Depuis des décennies, il existe une tradition de femmes politiques suédoises bien connues qui font le saut sur la scène mondiale. Depuis son adhésion à l’Union européenne au milieu des années 1990, la Suède n’a nommé que des femmes commissaires de l’UE – et la même tendance se retrouve également aux Nations Unies.
Heureusement, Andersson ne sera pas seul. Au 1er septembre 2021, il y a maintenant 26 femmes à la tête d’État et/ou de gouvernement dans 24 pays.
Nous avons encore beaucoup de travail à faire, c’est indéniable. Au rythme actuel, l’égalité des sexes aux plus hauts postes de pouvoir ne sera toujours pas atteinte avant 130 ans. Mais au moins aujourd’hui, je peux dire à ma fille Stella, aujourd’hui âgée de 11 ans, que les femmes et les mères peuvent également devenir premières ministres en Suède.