Birgitta Ohlsson este directorul partidelor politice la Institutul Național Democrat și fost ministru suedez pentru Afaceri Europene (2014-2018) și membru al Parlamentului suedez (2002-2018).
pe vremea când eram în guvernul suedez, fiica mea de patru ani, Stella, îmi spunea: „ești ministru, dar nu poți deveni niciodată prim-ministru pentru că ești mamă.”
fusesem numită ministru suedez al Afacerilor Europene și democrației când eram însărcinată cu ea — a provocat destul de multă agitație. Politicienii și experții conservatori au declarat că sunt „iresponsabilă”, ca și cum faptul că sunt o mamă însărcinată m-ar fi descalificat cumva din serviciul guvernamental. Luând o piesă din vechea carte patriarhală, ei au semnalat tare și clar că femeile nu ar trebui să fie nici prea orientate spre carieră, nici prea ambițioase.
cu toate acestea, în ciuda mormăitului dintre bărbații din clasele care vorbeau, publicul suedez mi-a susținut numirea. Și când m-am confruntat cu întrebări despre cum aș putea fi mamă și să am o carieră, am glumit: „sunt căsătorit cu un bărbat modern și nu cu un dinozaur.”
acum, 11 ani mai târziu — și 100 de ani după ce parlamentul nostru a decis să introducă votul universal și egal — Suedia și-a ales în cele din urmă prima femeie prim-ministru, Magdalena Andersson, liderul educat la Harvard al Partidului Social Democrat și ministrul Finanțelor din 2014. La mai puțin de opt ore după ce a fost numită miercurea trecută, Andersson a trebuit să demisioneze, când Partidul Verde a decis să renunțe la coaliția sa. Cu toate acestea, ea este acum din nou la putere cu sprijinul partidelor care au sprijinit-o prima dată și gata să formeze un nou guvern.
dar cum a durat atât de mult pentru Suedia — un campion global pentru egalitatea de gen — să spargă acest plafon politic de sticlă? De ce a fost Suedia ultima țară dintre nordici care a acordat femeilor dreptul de vot și a condus țara?
în schimb, Finlanda a avut deja trei femei prim — miniștri și un președinte, Danemarca două, Norvegia, de asemenea, două, iar Islanda a avut doi prim-miniștri și un președinte-Vigd XVS Finnbogad Xvttir fiind prima femeie președinte aleasă în mod democratic din lume.
drumul relativ lent al Suediei către o femeie prim — ministru-în ciuda moravurilor sale sociale progresiste și a unui guvern feminist, unde femeile reprezintă 47,5% din Parlament, 54.5% dintre miniștrii din guvern și aproximativ 43% dintre consilierii municipali — subliniază unele dintre barierele care împiedică și descurajează femeile să participe pe deplin la politica din întreaga lume.
pentru unul, partidele politice majore din Suedia au fost rareori conduse de femei. Partidul Social Democrat și Partidul moderat, care au ocupat adesea funcția de prim-ministru de-a lungul istoriei moderne suedeze, au avut rareori femei lideri. Și asta s — a schimbat doar în ultimul deceniu-la fel ca în multe alte țări, femeile din Politica Suedeză au trebuit să se confrunte cu standarde duble și blestemate dacă o faci, blestemate dacă nu faci scenarii.
adesea, partidele politice în sine sunt o parte centrală a problemei atunci când vine vorba de o reprezentare semnificativă, creând bariere de intrare. La Institutul Național Democrat unde lucrez, promovăm egalitatea deplină de gen în politică prin programe în peste 70 de țări din întreaga lume și adesea vedem bariere comune pentru femei, fie că sunt instituționale, limitând oportunitățile femeilor de a participa la politică; sociocultural, discriminatoriu pe baza normelor sociale de gen care stau la baza inegalității femeilor; sau individual, modelat de propria încredere, capacitate și conexiuni — resurse necesare pentru a participa eficient în sfera politică de care femeile adesea lipsesc.
în Suedia, mai exact, a existat întotdeauna o atitudine socială de scepticism și ambivalență față de ambiție și succes personal. Mai ales pentru femei, Legea regiunii nordice a lui Jante dictează că nu ar trebui să vizeze public prea mult sau să-și arate ambițiile.
femeile au avut succes, dar numai până la un anumit nivel, rareori ajungând la cele mai înalte poziții. Acest lucru nu se reflectă doar în politică, ci și în afaceri: bărbații dețin 91% din funcțiile de președinte ale companiilor listate și 74% din locurile de conducere. Dintre companiile listate suedeze, bărbații dețin 99.3%, iar femeile doar 0,7%.
în plus, femeile politice din Suedia ajung adesea să intre în Politica Internațională, mai degrabă decât în cea locală. De zeci de ani, a existat o tradiție ca bine-cunoscutele politicieni suedezi să facă saltul pe scena globală. De la aderarea la Uniunea Europeană la mijlocul anilor 1990, Suedia a numit doar femei în calitate de comisari UE-și același model poate fi văzut și în Națiunile Unite.
din fericire, Andersson nu va fi singur. Începând cu 1 septembrie 2021, acum există 26 de femei care servesc ca șefi de stat și/sau guvern în 24 de țări.
mai avem mult de lucru, ceea ce este incontestabil. În ritmul actual, egalitatea de gen în cele mai înalte poziții de putere nu va fi încă atinsă pentru încă 130 de ani. Dar cel puțin astăzi, îi pot spune fiicei mele Stella, acum în vârstă de 11 ani, că femeile și mamele pot deveni prim-miniștri și în Suedia.