motivációk és akadályok az önkéntességhez/segítéshez

az önkéntesség és a segítség számos oka általánosan alkalmazható bármilyen háttérrel rendelkező önkéntesekre. Fontos megjegyezni az önkéntesség és a segítségnyújtás alapvető emberi motivációit, amikor az önkéntes program újragondolására gondol, mert biztosítani szeretné, hogy reagáljon az összes önkéntes és segítő igényeire.

az önkéntesség és a segítségnyújtás néhány alapvető oka:

  • mások segítése.
  • érdekelt a munkában vagy tevékenységben.
  • tanulni és tapasztalatot szerezni.
  • szabad idő áll rendelkezésre.
  • az ügynek szentelve.
  • ismerve valaki mást, aki részt vett.

természetesen ezen alapvető motivációk mellett az önkéntes emberek más előnyöket is találnak, beleértve a következőket (“túlélés kérdése: önkéntesség”, Fénypontok Alapítvány):

  • új készségek elsajátítása.
  • magasabb önértékelés.
  • új kapcsolatok és hálózatok.
  • lehetőség egy új munkát.

míg az önkéntesség és a segítségnyújtás motivációi nem különböznek jelentősen a faji és etnikai csoportok között, az akadályok igen. Az 1990-es évek végén a kaliforniai Santa Clara Egyesült útja színes embereket kérdezett meg annak megállapítására, hogy vannak-e akadályok az önkéntesség előtt. A következő akadályokat említették (A Szilícium-völgy Egyesült útja, amint azt a Nemzeti CASA Szövetség idézi, 1999. November, www.casanet.org/programmanagement/diversity/reormin.htm):

  • nem kérdezték.
  • félelem, hogy jelképként használják.
  • nem érzi magát kapcsolatban a mainstream közösséggel.
  • személyes idő hiánya.
  • Kulturális hangsúly a család részvételén a közösségi részvétel felett.
  • a színes közösségeket kiszolgáló ügynökségekkel való azonosulás hiánya.
  • az önkéntes lehetőségekkel kapcsolatos ismeretek hiánya.
  • meggyőződés, hogy a színes közösségekből származó bemenetet nem veszik komolyan.
  • bizonytalanság a részvétel előnyeivel kapcsolatban.
  • gazdasági nehézségek

nyilvánvaló, hogy e potenciális akadályok némelyikét könnyebb legyőzni, mint másokat. De ha megértjük őket, jobban megérthetjük, hogyan kommunikáljunk a színes közösségekkel, és hogyan tervezzünk olyan programokat, amelyek kulturálisan relevánsak az önkéntesek és a színes segítők számára.

az önkéntesség és az információk segítése és elemzése teljes előnyei és akadályai.

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail-címet nem tesszük közzé.