Å Kjøre en blogg er mye arbeid.
du må kontinuerlig mate det nytt innhold, holde Tritt Med WordPress-oppdateringer, vedlikeholde hostingkontoen din, moderere kommentarer, svare på leserne…dusinvis, kanskje til og med hundrevis av små oppgaver. På toppen av alt det er det å fremme og tjene penger på bloggen din, noe som er enda mer arbeid.
det er vanskelig for noen å administrere, og jo større bloggen din vokser, jo verre blir situasjonen. Derfor er det godt å forberede på forhånd for blogging eventualiteter du kan møte.
hvis du føler deg overveldet, er et av spørsmålene du bør stille deg selv, «skal jeg outsource bloggen min?»
i så fall er det noen måter å gjøre dette på.
du kan dele opp arbeidet med gjesteinnlegg, ansatte bloggere, eller outsource bloggen din helt. Metoden du velger vil avhenge av et par ting.
Ditt Forhold Til Leserne
når du blogger, må du bygge tillit, bånd og relasjoner med leserne dine. De blir kjent med deg og liker deg, og de kan ikke vente med å lese ditt neste innlegg.
det er en undergang til dette skjønt: leseren din vil kanskje bare ha innhold fra deg. De kan slås av hvis du går tilbake og begynner å outsource blogginnleggene dine.
Hva vil skje med bloggen din hvis du outsource blogging? Det kommer an på.
hvis en blogger som Dooce eller Naomi Dunford bestemte seg for å outsource bloggen sin, ville leserne sannsynligvis gjøre opprør. Deres personligheter er en så stor del av bloggen at det ville være vanskelig å få sine lesere til å akseptere noen andre.
hvis bloggen din allerede er stor og etablert,og du har tusenvis av lojale lesere, kan det være vanskelig å outsource bloggen din. Det er en god sjanse for at du mister noen lesere hvis du ansetter ansatte eller begynner å legge til gjesteplakater.
Fans vil lese sitt arbeid høflig, men det er virkelig deg de vil ha. Det vil ta tid, en god plan, og forvitring rumbles fra leserne til de aksepterer det.
ingen liker forandring, men til slutt vil ting slå seg ned. De vil henge der, spesielt hvis du fortsatt publiserer kvalitetsinnhold, er aktive med å legge ut nå og igjen, og hvis du ansetter en blogger hvis stil og tone samsvarer med merkevarepersonligheten din. Pass på at bloggeren også gir lignende kvalitetsråd, info eller underholdning som du har gitt.
selvfølgelig betyr alt dette bare om du har et publikum. Hva om du bare har begynt?
sannheten er at det er mye enklere. Du kan bygge bloggen din rundt å legge ut fantastisk innhold, i stedet for en bestemt personlighet. Det spiller ingen rolle hvor innholdet kommer fra; så lenge det er fantastisk, vil leserne bli lykkelige. Det etterlater døren åpen for deg å ansette andre forfattere.
Hvilken Type Innholdsforfatter Trenger Du?
Du kan ikke ansette hvem som helst til å skrive for bloggen din. Du må finne en forfatter som passer med din bedrift merkevare, sin misjon, og kunnskapsnivået bloggen gir. Selvfølgelig må denne forfatteren også kunne passe inn i dine mål og få resultater.
her er noen spørsmål å tenke på før du bringer noen på:
- har forfatteren kunnskap til jobben?
- hva er personens skrivestil og personlighet som?
- passer den stilen med din bedrift og merkevare?
- Hvor lenge har de skrevet innhold på nettet?
- har de påvist resultater?
- Hvor erfarne og dyktige er de?
- Kan de hjelpe deg med å nå dine mål?
(Merk at jeg ikke nevnte, » Hvor mye koster de?»Vi kommer til det om litt.)
først, skjønt, erkjenner at outsourcing skriving kommer ned til i utgangspunktet stole på noen med virksomheten omdømme. Du skyver ikke bare av en oppgave; du gir noen tillatelse til å representere deg og din bedrift.
dette betyr at personen du ansatt må kunne opprettholde din troverdighet( eller forbedre den), vennligst leserne dine og få dem til å snakke, og generelt gjøre livet ditt bedre og enklere ved å frigjøre tiden din og bli en ressurs for bloggen din.
Tips For Å Finne Outsource Forfattere
- Koble til frilansskribenter ved hjelp av verktøy som UpWork eller Fiverr
- Bli med sosiale medier grupper dedikert til forfattere, som Facebook ‘ S Bindemidler (denne gruppen er bare for kvinner, men det er lignende for forfattere av alle kjønn)
- hvis fagkompetanse er et krav for deg, søk etter influencers i ditt felt; se på foredragsholdere og deltakere på konferanser i ditt felt; målrette medlemmer Av Faglige foreninger; sjekk ut fagtidsskrifter
- Søk etter forfattere med spesiell fagerfaring På LinkedIn
Hvordan Vil Du Kompensere dem?
Gode forfattere jobber ikke gratis, men de vil ikke alltid bare ha penger heller.
noen ber om markedsføring eksponering. Andre ønsker en link til sin blogg, publiseringsrettigheter, eller en byttehandel ordning.
før du ansetter noen, bestem hva du tar med til bordet. Kan du sende dem trafikk? Bygge sin troverdighet? Forbedre deres søkemotorrangeringer? Anbefale sine produkter og tjenester til leserne?
Du må ha noe å tilby i bytte for en forfatters arbeid (og du trenger mer enn $10 og en lenke), så finn ut hva du er forberedt på å gi i retur for hva bloggeren bringer til deg.
generelt, jo mer du gir, jo mer får du.
Betal $10 for et blogginnlegg uten å tilby noe annet i bytte, og du vil sannsynligvis få en dårlig overskrift, slurvet grammatikk og vanlige ideer, hvorav ingen ville gjøre mye for å bygge bloggen din.
i den andre enden av spekteret vil noen bloggere gjøre alt for deg, inkludert redigering, polering, å få bilder og fremme innlegget ditt for å generere trafikk. Du betaler mye mer, alt fra noen få hundre til noen få tusen dollar per innlegg, men du får mye mer for pengene også.
Skal Du Ansette En Ghostwriter?
Ghostwriters skriver på dine vegne, og du presenterer arbeidet som ditt eget. Presidenten bruker ghostwriters for sine taler; ingenting galt med det.
det er imidlertid kontroversielt, spesielt når det gjelder blogging. Noen føler det er uærlig.
Andre føler At det ikke er noe galt med å ansette noen til å skrive og dele kunnskapen din med publikum. Det er ingen regel som sier at du må slave over å skrive innlegg hvis du absolutt ikke kan stå det, ikke har tid, eller bare ikke vil.
her er et annet argument: hvis dine skriveferdigheter ikke er opp til snus, kan du potensielt skade din troverdighet og salg.
Folk med gjennomsnittlige skriveferdigheter ansetter ofte ghostwriters som gjør notater, lydfiler, tanker og skisser til gode innlegg. Du bruker den samme kunnskapen; noen andre gjør bare skrivingen. Ofte er det kunnskapen som leserne bryr seg om, ikke hvem som setter det inn i ord.
Ghostwriting kan være et godt alternativ for deg hvis du ikke liker å bruke tid på å skrive, ikke kan skrive godt, ikke ser resultatene du vil ha, eller vil ha tid til å utvikle andre områder av virksomheten din.
Hva Om Det Ikke Fungerer?
Hver gang du gjør en endring i virksomheten din, er det alltid risiko for at det kanskje ikke har vært den beste avgjørelsen.
la oss si at du ansetter en forfatter, jobber med noen gjesteplakater, eller bestemmer deg for å ansette en ghostwriter. Etter et par måneder innser du at du ikke får de resultatene du ønsket; kanskje trafikken er nede eller publikum har skiftet eller salget har falt.
ikke frik ut. Det skjer. Alt du trenger å gjøre er å justere. Med mindre du har fullstendig kastet bedriftens omdømme, kan du alltid endre innhold og blogging strategi.
Du kan gå tilbake til blogging selv, ansette en ny forfatter med en annen personlighet, få en ghostwriter til å skrive flere innlegg for deg; uansett hva som fungerer.
Konklusjon
som vi har demonstrert i denne artikkelen, hvis du lurer på «skal jeg outsource bloggen min», er svaret: det avhenger.
Uansett hva du velger om outsourcing blogging, du er aldri fast og forpliktet alltid. En blogg er bare et markedsføringsverktøy som du kan leke med og teste, tilpasse deg dine behov og måle effektiviteten mens du går, akkurat som enhver annen form for markedsføring.
hvis du er nervøs for å starte eller skifte blogging strategi, nå ut til oss for en konsultasjon. Vi er her for å hjelpe deg med å finne suksess med bloggen din og innholdsmarkedsføring generelt.
Øk trafikken