Es la temporada alta de fiestas navideñas de la empresa, y hay más variables a considerar este año en comparación con el año pasado, cuando la mayoría de los eventos se cancelaron directamente o se relegaron a la conversación virtual.
Ahora, algunos empleadores están ansiosos por repetir la tradición anual en persona, envalentonados por los requisitos de la vacuna contra la COVID-19 y otros protocolos de seguridad que pueden hacer que las reuniones más pequeñas parezcan de riesgo relativamente bajo. Entonces, con las tasas de virus viendo un aumento en el invierno y la variante Omicron haciendo aparición, ¿cómo se verán las fiestas navideñas alrededor de 2021, y es seguro asistir?
Aunque han vuelto las fiestas navideñas, diferirán notablemente de las celebraciones pre-pandémicas. Si no, no son seguros, dijeron expertos en salud a CBS MoneyWatch.
Keri Althoff, epidemióloga de la Escuela de Salud Pública Bloomberg de Johns Hopkins, dijo que hay precauciones que se pueden tomar para reducir el riesgo. Sugirió la siguiente lista de verificación de seguridad para eventos en persona este diciembre:
- Asegúrese de que todas las personas estén completamente vacunadas y vacunadas si son elegibles. «Ese es el primer paso realmente importante», dijo Althoff.
- Administrar pruebas rápidas de antígenos antes de que los invitados entren al evento. «Se pueden hacer muchas cosas para asegurarse de que no haya un invitado no deseado en nombre del virus de la COVID-19», dijo. «Se pueden realizar pruebas y, en 15 minutos, se tiene información sobre si tiene o no posibles infecciones.»
- Si se ofrece comida, hágala mínima y, si es posible, póngala al aire libre.
- Por último, ponte la máscara si te hace sentir más cómodo. «La buena ventilación, los ambientes al aire libre y el enmascaramiento son precauciones que pueden desempeñar un papel importante», dijo Althoff.
Menos reuniones virtuales
En noviembre, casi el 27% de las empresas dijeron que planeaban celebrar algún tipo de evento de fin de año, en comparación con solo el 5% del año pasado, según una encuesta de. Challenger, Gris & Navidad. En ese momento, otro 22% no estaba seguro de sus planes.
«Parece haber aún más incertidumbre en torno a las fiestas de la empresa este año que el año pasado», dijo Andrew Challenger, vicepresidente sénior de la empresa de recolocación y coaching ejecutivo. «La mayoría de las empresas simplemente cancelaron el evento en 2020, probablemente con la esperanza de que fuera un problema de un año. Ahora que estamos entrando en la segunda temporada de fiestas pandémicas, las empresas quieren celebrar y conectar a sus equipos, pero no están muy seguras de cómo hacerlo.»
De hecho, las vacunas han hecho que las reuniones en persona sean menos riesgosas, mientras que ahora Zoom ha perdido cualquier novedad que alguna vez tuvo. Solo el 7% de los encuestados informó que celebraría eventos virtuales este año, en comparación con el 17% en 2020.
Una participación más pequeña de las empresas, el 35% en comparación con el 55% del año pasado, no celebrará ningún evento este año, según la encuesta de Challenger. Y el 5% de los encuestados dijo que ignoraría por completo la COVID-19 y celebraría eventos sin ninguna precaución, en comparación con poco más del 1% que informó lo mismo en 2020.
Facebook parent Meta Platforms es una empresa que se adhiere a un evento virtual. En 2019, unas 6.000 personas asistieron a la fiesta navideña de la compañía en Nueva York, que se completó con un DJ y baile. Este año, la fiesta de oficina de Meta en Nueva York será completamente virtual e incluirá actuaciones de actores y músicos locales, según un portavoz de la compañía. También hay un componente de caridad: Todos los fondos recaudados irán a Broadway Cares / Equity Fights Aids.
Los eventos virtuales que son más cortos y requieren poca participación de los empleados son los más populares, según Tal Brodsky, quien supervisa el desarrollo de negocios en Thriver, un mercado de servicios corporativos que incluye creación de cultura y planificación de eventos virtuales.
«Cuando se trata de eventos virtuales y fiestas navideñas, las empresas organizan eventos en toda la empresa que son de corta duración, como de 30 a 60 minutos, y lo que se requiere de los empleados es más pasivo. Pueden unirse y ver a un comediante o algún tipo de entretenimiento, pero no todo es interactivo porque es incómodo de facilitar para un gran grupo de personas», dijo.
Algunas empresas que han decidido renunciar a las fiestas están utilizando el ahorro de costos para dar regalos a los empleados en su lugar.
«Regalar es una gran parte de las fiestas de este año», dijo Brodsky. «Las empresas están gastando en regalos únicos para los empleados y apoyando a las pequeñas empresas, además de regalos de marca con el logotipo de una empresa, para fomentar un sentido de comunidad y conexión con la empresa.»
Entre las fiestas virtuales, los eventos de trivia de vacaciones de invierno, las salas de escape virtuales y las clases de manualidades son los más populares, según Thriver.
«Puede tener una fiesta segura»
Aún así, los expertos dicen que las fiestas navideñas en persona pueden ser seguras si se toman las precauciones adecuadas, incluido el requisito de que los asistentes estén vacunados, las pruebas antes del evento y otras medidas.
«Por supuesto, tenemos pruebas y pruebas», dijo el Dr. David Agus, colaborador médico de CBS News. «Se puede diseñar un programa de pruebas de antígenos para toda la empresa para una fiesta navideña, se puede hacer la fiesta al aire libre y hacer que todos usen una máscara, excepto cuando comen.»
«no hace falta decir que todos en la fiesta necesita ser vacunado y potenciado si son elegibles. Si no lo son, no deberían venir a la fiesta», agregó Agus.
Para los empleadores, y dada la naturaleza en constante cambio del virus, organizar una fiesta en la oficina es más sabio que comprometerse a un lugar que requiere un depósito.
«Más empresas están reservando eventos en sus oficinas, porque quieren controlar si cambia el número de empleados si un grupo de empleados no se sienten cómodos yendo o con Omicron necesitan cambiar la fecha», dijo Thriver’s Brodsky.
Big bashes are out
Por el contrario, big blowout holiday bashes son una reliquia del pasado, Amanda Ma, CEO de Innovate Marketing Group en Pasadena, California, entre cuyos clientes se incluyen TikTok, YouTube y East West Bank.
«El ochenta por ciento de nuestros eventos siguen siendo virtuales, y el 20% que se realizan en persona son en su mayoría al aire libre», dijo Ma a CBS MoneyWatch.
Las empresas más grandes también organizan en su mayoría eventos más pequeños, a menudo desglosados por departamento.
«En lugar de hacer un gran evento, estamos haciendo 34 eventos de departamentos individuales para ellos», dijo Ma. «Si los eventos de 2.000 personas están sucediendo, están en línea.»