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– Reclutamiento de la Policía Nigeriana –
¡Ya está disponible el formulario de solicitud de Reclutamiento de la Fuerza de Policía Nigeriana 2021! El departamento de Carrera de la Policía de Nigeria ha anunciado con éxito un reclutamiento masivo para los solicitantes de la sesión de 2021.
Lea detenidamente esta página para conocer los requisitos de elegibilidad, las calificaciones, la fecha límite de solicitud y otra información relevante.
La Fuerza de Policía de Nigeria invita a los nigerianos debidamente cualificados a solicitar su alistamiento en la Fuerza de Policía de Nigeria como Agentes de Policía (Reclutas).
La necesidad por parte de los actuales dirigentes de reposicionar la Fuerza mediante el fomento de la capacidad exige el reclutamiento de agentes de policía de cuadros inferiores en la Fuerza de Policía de Nigeria.
A fin de ajustarse a las normas y mejores prácticas internacionales y a las Normas de policía de las Naciones Unidas, la Fuerza necesita agentes de policía viriles y dinámicos para mejorar la prestación de servicios y mitigar los nuevos problemas de seguridad.
Con este fin, nuestro objetivo es garantizar la seguridad de las vidas y los bienes de los ciudadanos nigerianos y hacer que Nigeria sea más segura para el desarrollo y el crecimiento económicos.
LECTURA RECOMENDADA:
* Reclutamiento de PHCN
• Reclutamiento de DPR
* Reclutamiento de MPN
- Cargo: Agente de Policía (Reclutas)
- Elegibilidad y Requisitos de Reclutamiento de NPF
- Error a evitar Al aplicar
- Actualización Para Solicitantes Preseleccionados
- Vacantes calientes en Nigeria En este momento
- ¡Únete A Más De 5 Millones De Suscriptores Hoy mismo!
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Cargo: Agente de Policía (Reclutas)
Ubicación: A nivel nacional
Fecha de Cierre de la Solicitud: 10 de enero de 2022.
Método de Solicitud
Los candidatos interesados y calificados deben: Haga clic Aquí para Iniciar la Solicitud (Las solicitudes comienzan el 29 de noviembre de 2021)
Nota (Lea Atentamente, Por Favor)
- Todas las solicitudes deben enviarse «en línea».
- Los solicitantes «Deben» tener un Número de Identificación Nacional funcional NIN, una Dirección de correo electrónico funcional y un Número de Teléfono Válido antes de comenzar su Solicitud.
- Los solicitantes deben tener una copia debidamente escaneada de sus resultados originales de O’Level para cargarlos en el portal.
- Visita: www.policerecruitment.gov.ng
- Rellene y «Envíe» el Formulario en línea. (Revise la información antes de la presentación final).
- Los solicitantes deben imprimir su Formulario en línea completado, formulario de garante, y presentarlo en los centros de selección física/examen de reclutamiento.
- Los solicitantes que cumplan con los requisitos anteriores y completen con éxito su Registro en línea serán invitados a una revisión física en todos los Comandos Estatales, incluido el Comando FCT del 10 de enero de 2022 al 24 de enero de 2022.
- Se contactará a los candidatos seleccionados en cada etapa del proceso de selección de Personal a través del correo electrónico y el Número de teléfono proporcionados por el candidato durante la Inscripción.
¡Atención!
- La Fuerza de Policía de Nigeria no mantendrá correspondencia con los candidatos para este ejercicio, aparte de su portal o correos electrónicos de los candidatos.
- El ejercicio de Contratación es absolutamente GRATUITO
Para cualquier consulta, queja o dificultad técnica en el uso del portal, llame al: 08100004507 o envíe un correo a:
Elegibilidad y Requisitos de Reclutamiento de NPF
1. Nacionalidad: Ser ciudadano nigeriano por nacimiento y poseer el Número de Identidad Nacional (NIN).
2. Edad: No debe ser menor de 18 años ni mayor de 25 años.
3. Educación: Debe tener un certificado de nivel O al menos cinco pases de nivel de créditos, incluidos Matemáticas e Idioma Inglés, en no más de dos sesiones en WASSCE/GCE/NECO/NABTEB.
4. Carácter: Debe ser de buen carácter y no debe haber sido condenado por ningún delito penal.
5. Altura: No debe ser inferior a 1,67 metros de altura para los hombres y 1,64 metros para las mujeres.
6. Medición del pecho: No debe tener una medición del pecho expandida de menos de 86 cm (34 pulgadas) (solo para hombres).
7. Características físicas: No debe tener ninguna de las siguientes anormalidades o deformidades: Impedimento del Habla, Rodillas Dobladas, Piernas Arqueadas, Rodillas Dobladas, Pies Planos, Manos Deformes que no puedan realizar todas las funciones de la mano.
Tatuajes, Cicatrices Corporales, Visión Defectuosa o Ojos Entrecerrados, Amputación de cualquier parte del cuerpo. Malformación grave de los dientes. Ombligo Saliente.
8. Embarazo: No debe estar embarazada en el momento del Reclutamiento.
9. Estado financiero: Debe estar libre de cualquier vergüenza pecuniaria.
10. Formulario de Garantes: Debe descargar y llenar el Formulario de Garantes, presentando referencias verificables de dos (2) de los siguientes: Gobernantes Tradicionales, Magistrado, Presidente del Gobierno Local, Jefes de Instituciones Educativas asistidas.
Funcionario de carrera que no esté por debajo del grado 12, Oficial de Policía que no esté por debajo del rango de CSP, o Oficial Militar que no esté por debajo del rango de Teniente Coronel.
11. La posesión de una Licencia de Conducir Nacional válida es una ventaja adicional.
NOTA: Todos los candidatos deben someterse a un examen médico antes de la selección final.
Error a evitar Al aplicar
Muchas personas fallan en muchas aplicaciones no porque no estén calificadas, sino debido a numerosos errores. Por lo tanto, tome nota de lo siguiente:
• Solicite a tiempo. No espere hasta la fecha límite.
* Solo se puede solicitar una vez.
* Por lo tanto, antes de enviar su solicitud, asegúrese de ser lo que dijo ser.
* Tómese el tiempo para verificar sus datos antes de enviarlos.
* No pague a nadie que afirme que lo ayudará a obtener este trabajo
• El formulario de solicitud de reclutamiento de la Policía nigeriana es gratuito
LECTURA RECOMENDADA:
* Reclutamiento de PHCN
* Reclutamiento de DPR
* Reclutamiento de Shell
* Reclutamiento de MPN
Actualización Para Solicitantes Preseleccionados
Si ha sido preseleccionado, entonces tiene su pie en la puerta. Y es hora de que brilles en la etapa final: la entrevista.
Sin embargo, cuando se preseleccione:
• Intente obtener información sobre la empresa.
* Es raro• pero a veces recibes una carta de oferta directamente basada en tu solicitud.
* Comienzas a planificar la celebración, pero recuerda algunos puntos antes de entrar en ese modo de fiesta: Consíguelo por escrito.
• Envíe una carta de agradecimiento al empleador, una vez que acepte la oferta.
* También, haga un seguimiento con un correo electrónico confirmando su fecha de inicio y expresando su entusiasmo por su nuevo puesto.
De lo anterior, debe tener en cuenta que no estamos asociados con estas empresas.
Solo ponemos a su disposición esta información para ayudarle a conseguir el trabajo de sus sueños. Como tal, a medida que lo solicite, asegúrese de hacer más investigación sobre la empresa. BUENA SUERTE.
Vacantes calientes en Nigeria En este momento
• Reclutamiento del Gobierno Federal 2021;
• Reclutamiento de EFCC;
• Reclutamiento de NPower;
• Empleos de NIA en Nigeria;
• Reclutamiento de DPR;
• Reclutamiento de NNPC;
• Reclutamiento Total de Nigeria;
• Reclutamiento de la Fuerza Aérea de Nigeria;
• Reclutamiento de La Policía de Nigeria;
• Reclutamiento del Servicio Penitenciario de Nigeria;
• Reclutamiento del Servicio Federal de Bomberos;
• El Reclutamiento Federal de Seguridad Vial 2021;
• El Reclutamiento Federal de Impuestos Internos 2021;
• El Reclutamiento del Servicio de Aduanas de Nigeria;
• Empleos de petróleo y Gas en Nigeria;
• Las principales empresas de Nigeria que están Reclutando Entradas Masivas este mes;
• Empleos del CICR en Nigeria;
Por favor, proporciónenos su número de teléfono y dirección de correo electrónico en el cuadro de comentarios a continuación.
¿Cuál es su opinión sobre estos Reclutamiento de la Policía Nigeriana 2021? Le insto a que aproveche esta misma oportunidad para compartir esta información con otros a través de Facebook, Twitter o Google+. botón compartir a continuación.
Equipo de CSN.
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