Enregistrement de société en ligne

Une Société à responsabilité limitée est l’une des entités commerciales les plus courantes en Inde. Dans ces sociétés, les administrateurs jouent un rôle important pendant le processus de constitution de la société et le processus post-constitution. Cet article couvrira tous les aspects de la fonction d’administrateur dans une société à responsabilité limitée.

Définition d’administrateur :

Selon la Loi de 2013 sur les sociétés, le terme  » Administrateur  » désigne une personne nommée au conseil d’administration de la société. Le Conseil d’administration désigne un groupe de personnes qui sont élues par les actionnaires d’une société pour gérer les affaires de la société. Étant donné qu’une société est une personne morale artificielle créée par la loi, elle ne doit agir que par l’intermédiaire de l’agence de personnes physiques. Elle ne peut agir qu’à travers des êtres humains, et ce sont les directeurs avec l’aide desquels l’entreprise agit principalement. Par conséquent, la gestion d’une entreprise est confiée à un ensemble de personnes appelées « Conseil d’administration ».

Une autre définition d’administrateur est une personne qui administre, contrôle ou dirige quelque chose, en particulier un membre d’une société commerciale; ou une personne qui supervise, contrôle ou gère; ou une personne qui est élue par les actionnaires d’une société pour diriger les politiques de la société; la personne nommée ou élue conformément à la loi, ou qui est autorisée à gérer et à diriger les affaires d’une société.

Cependant, pour qu’une personne devienne administrateur au moment de l’enregistrement de la société à responsabilité limitée, elle doit posséder un Numéro d’identification du directeur (numéro DIN). Le numéro DIN peut être obtenu auprès de toute personne âgée de plus de 18 ans en s’adressant à la cellule DIN.

DIN est un numéro d’identification de directeur unique à 8 chiffres. Ce numéro est attribué par le gouvernement central à toute personne qui va être administrateur ou administrateur existant d’une entreprise et l’obtention d’un DIN est une tâche très facile. Le numéro DIN a une validité à vie. À l’aide du Numéro d’identification directe (DIN), les coordonnées des administrateurs sont conservées dans la base de données.

Une entreprise peut avoir différents types d’administrateurs tels que:

Administrateur Délégué

Un  » Administrateur Délégué  » désigne un Administrateur qui, en vertu des Statuts de la société ou par un accord avec la société ou par une résolution adoptée lors de son assemblée générale annuelle, ou par son Conseil d’administration, se voit confier les pouvoirs substantiels de gestion des affaires de la société.

Administrateur à temps plein ou Directeur exécutif

Un Directeur exécutif ou un administrateur à temps plein est une personne qui occupe un emploi à temps plein de l’entreprise.

Administrateur ordinaire

Un  » Administrateur ordinaire  » désigne un simple Administrateur qui assiste aux réunions du Conseil d’administration d’une société et qui participe également aux affaires soumises au Conseil d’administration. Ces Administrateurs ne sont ni les Administrateurs à temps plein ni les Directeurs généraux.

Le Nombre Maximum et le Nombre Minimum d’Administrateurs dans une Société à Responsabilité Limitée.

Seul un Individu (personne vivante) peut être nommé Administrateur d’une Entreprise. Une personne morale ou une entité commerciale ne peut pas être nommée administrateur d’une Société. Une entreprise peut cependant compter un maximum de quinze administrateurs et elle peut être augmentée en adoptant une résolution spéciale.

Ainsi, le Nombre minimum d’administrateurs requis dans différents types de Sociétés est le suivant:

  • Pour une Société à Responsabilité Limitée – Au Moins deux Administrateurs
  • Pour une Société à Responsabilité Limitée – Au moins trois Administrateurs
  • Pour une Société à Personne – Au moins un Administrateur

Cependant, ces dernières années, il y a eu un changement selon lequel, la société à responsabilité limitée qui a un capital social versé de Rs.100 crore roupies ou plus ou un chiffre d’affaires de Rs.300 crores ou plus sont nécessaires pour nommer au moins une femme directrice. Mais il n’y a pas d’exigence de femmes administratrices pour l’enregistrement d’une société à responsabilité limitée.

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