Jugendarbeiter

Stellenbeschreibung

Jugendarbeiter fördern die persönliche und soziale Entwicklung junger Menschen und sorgen dafür, dass sie sich wohl fühlen, persönliche Beziehungen aufbauen und aufrechterhalten, ihr Potenzial ausschöpfen und ihren Platz in der Gesellschaft finden.

Arbeitsaktivitäten

• Unterstützung der Entwicklung von Vereinen und Dienstleistungen
• Entwicklung und Durchführung von Programmen und Unterstützungen für Interventionen
• Zusammenarbeit mit Jugend- und Gemeindeorganisationen, um den größtmöglichen Nutzen für die Zielgruppe zu gewährleisten
• Erleichterung der Rekrutierung, Unterstützung und Schulung lokaler Freiwilliger
• Zusammenarbeit mit der zuständigen Gemeinde, organisationen und Gruppen von freiwilligen und gesetzlichen Stellen und Gruppen, um Jugendprogramme kontinuierlich zu entwickeln und anzupassen
• Aufrechterhaltung guter Verbindungen zu relevanten gesetzliche und freiwillige Agenturen und Organisationen auf lokaler, regionaler und nationaler Ebene.

Arbeitsbedingungen

Reisen: kann ein regelmäßiges Merkmal des Jobs sein, obwohl Auslandsreisen selten sind.
Arbeitszeit: regelmäßige unsoziale Stunden, einschließlich abends und am Wochenende.
Lage: hauptsächlich in Städten im ganzen Land.
Möglichkeiten zur Selbstständigkeit: manchmal möglich für Personen mit Zusatzqualifikationen, z. B. Outdoor-Aktivitäten.

Typische Arbeitgeber

Lokale Jugenddienste Jugendclubs und -gruppen Jugendinformationszentren Nachbarschaftsjugendprojekte Garda Jugendumleitungsprojekte Lokale Drogen Task Force Projekte Jugendeinrichtungen und -dienste Fondsprojekte VEC-finanzierte Projekte Initiativen zur Gesundheit von Teenagern.

Karriereentwicklung

Begrenzt. Die Beförderung hängt in der Regel von der Personalstärke ab, kann jedoch auf Koordinator- oder Führungsebene oder seitwärts in Spezialgebiete erfolgen.

Gehälter

Die Gehälter variieren je nach Erfahrung, Qualifikation und Beschäftigungssektor.

Zugangsvoraussetzungen

Während einschlägige Erfahrung in der Vergangenheit wichtiger war als eine Qualifikation, verlangen Arbeitgeber zunehmend eine anerkannte Qualifikation in der Gemeindeentwicklungsarbeit, sei es auf Bachelor- oder Postgraduiertenebene. Die berufliche Anerkennung von Aus- und Weiterbildungsprogrammen für Gemeinschaftsarbeit wird derzeit in ganz Irland entwickelt.

Spezifische Abschlussfächer erforderlich

Während die Möglichkeiten für Absolventen aller Disziplinen offen sind, haben diejenigen mit entsprechenden Grundabschlüssen einen Vorteil, insbesondere wenn sie sich für Postgraduiertenprogramme bewerben.

Weitere relevante Studiengänge

Anthropologie Psychologie Sozialverwaltung Sozialwissenschaften Sozialarbeit Soziologie

Aufbaustudium

Es gibt eine Reihe von Aufbaustudiengängen in der Jugendarbeit, von denen einige auch das Studium der Gemeindeentwicklung kombinieren. Der Zugang ist in der Regel auf Personen beschränkt, die einen Grundschulabschluss in einer der Sozialwissenschaften (Sozialarbeit, Soziologie, Sozial- oder öffentliche Verwaltung, Politikwissenschaft, Wirtschaft, Psychologie, Anthropologie, Stadtplanung, Erwachsenenbildung usw.) haben und über bezahlte oder freiwillige Erfahrung verfügen oder mit Gemeinschaften, Nachbarschaftsgruppen, Jugendorganisationen oder -projekten oder ähnlichen Gruppen zusammenarbeiten.

Diejenigen, die andere primäre Grade können auch im Lichte ihrer Erfahrungen und persönlichen Studien in Betracht gezogen werden.

Spezifische Einreisebestimmungen

Einschlägige Erfahrung ist normalerweise unerlässlich. Im Einklang mit den nationalen Bestimmungen zum Schutz von Kindern und schutzbedürftigen Erwachsenen müssen Bewerber für Ausbildungsprogramme in der Regel einer garda / polizeilichen Überprüfung unterzogen werden.

Ausbildung

Der Bereich der Ausbildung und Akkreditierung von Jugend- und Gemeindearbeitern wird ständig erweitert. Weiterbildung ist durch eine Reihe von Kursen, Seminaren und Konferenzen möglich. Ein Verzeichnis der Jugend & Community Work Kurse ist von der Irish Youth Work Centre zur Verfügung. Sie führen auch Schulungsveranstaltungen durch, die sich auf jugend- und gemeindebasierte Themen wie junge Flüchtlinge konzentrieren, Sexualität, Selbstmord, Wutmanagement und Drogenmissbrauch sowie praktische Schulungsinstrumente für Jugend- und Gemeindearbeiter, wie Supervision und Moderationsfähigkeiten.

Tipps für Bewerbungen

Ein Hintergrund in der Arbeit mit jungen Menschen wäre von Vorteil.

Fähigkeiten und Qualitäten

• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Fähigkeit zur Interaktion mit Zielgruppen
• Fähigkeit, sowohl aus eigener Initiative als auch als Teil eines Teams zu arbeiten
• Führungsqualitäten
• Fähigkeiten zum Verfassen von Berichten
• Fundiertes Verständnis relevanter Richtlinien.