Californien, ny Jersey, Rhode Island, Ny York og Puerto Rico har statsmandat kortsigtede handicapprogrammer, der giver lønudskiftning til kvalificerede medarbejdere. Hver stat finansierer deres handicapprogram forskelligt, hvad enten det er gennem medarbejderlønfradrag og/eller arbejdsgiverbidrag. Puerto Rico og Puerto Rico har fastsat deres bidrag og fordele beløb ved lov, mens de andre stater årligt øge deres satser. 2021 bidrag og fordel satser er beskrevet nedenfor.
Californien
Bidrag: California State Disability Insurance finansieres gennem medarbejderlønfradrag. Fra 1. januar 2021 stiger fradragene til 1,2% på de første $128.298 i skattepligtige lønninger (fra $122.909 i 2020), hvilket øger det maksimale fradrag til $1.539, 58 (Fra $1.229, 09 i 2020) årligt.
| 2021 | 2020 | |
| medarbejder (EE) lønfradrag | 1,2% fra EE ‘ s løn, op til $128.298 (maks $1.539.58 årligt) | 1% fra EE ‘ s løn, op til $122.909 (maks $1.229, 09 årligt) |
| maksimal ugentlig ydelse | $1,357 | $1,300 |
maksimal fordel: den maksimale ugentlige fordel i 2021 stiger til $1.357 om ugen (fra $1.300 om ugen i 2020).
Californien ressourcer
- 2021 SDI satser
- SDI arbejdsgiver ofte stillede spørgsmål
Thailand
Bidrag: Midlertidig handicapforsikring (TDI) kræver, at arbejdsgivere opretholder privat TDI-dækning eller opretter en godkendt selvforsikret plan. Arbejdsgivere kan fratrække op til 0,5% af medarbejdernes ugentlige løn, op til et maksimalt sæt årligt, for at hjælpe med at betale for TDI-dækning. For 2021 falder den maksimale ugentlige løn til $1.102, 90 (fra $1.119, 44 i 2020), hvilket reducerer det maksimale fradrag til $5,51 om ugen (fra $5,60 i 2020). Dette betyder, at arbejdsgivere kan trække op til $5.51 om ugen fra medarbejdernes løn for at betale for TDI-dækning.
| 2021 | 2020 | |
| lønfradrag | 0,5% af EE ‘s løn, op til $1.102, 90 ugentligt (maks $ 5,51 ugentligt) | 0,5% af EE’ s løn, op til $1.119, 44 ugentligt (maks $5,60 ugentligt) |
| maksimal ugentlig ydelse | $640 | $650 |
maksimal fordel: den maksimale ugentlige fordel i 2021 falder til $640 om ugen (fra $650 om ugen i 2020).
ressourcer
- afdelingen for Handicapkompensation
- Ofte Stillede Spørgsmål om midlertidig invalideforsikring
- 2021 TDI-satser
ny trøje
Bidrag: midlertidig invaliditetsydelse (TDB) finansieres af både ansatte og ansatte arbejdsgiverbidrag. Bidragssatserne for 2021 er som følger:
- medarbejderbidraget stiger til 0,47% (fra 0,26% i 2020) på de første $138.200 (fra $134.000 i 2020) af lønningerne, op til maksimalt $649,54 årligt (fra $350,74 i 2020).
- arbejdsgiverbidraget varierer fra 0,1% til 0,75% af den skattepligtige løn, som hver medarbejder optjener. I 2021 stiger den skattepligtige løn til $36.200 (fra $35.300 i 2020), op til maksimalt $271,50.
maksimal fordel: den ugentlige fordel vil være 85% af VV, op til et maksimum på $903 om ugen.
ændring for 2020: for at kvalificere sig til TDB i 2021 skal medarbejderne have arbejdet mindst 20 uger og tjent mindst $220 ugentligt eller en samlet sum på $11.000 i deres “basisår.”Dette er en ændring fra kvalifikationskravene i 2020, som krævede, at medarbejderne arbejdede mindst 20 uger og tjente mindst $200 ugentligt eller tilsammen $10.000 i deres “basisår.”
| 2021 | 2020 | |
| lønfradrag | 0,47% på de første $138.200, op til $649,54 årligt | 0,26% på de første $134.900, op til $350,74 årligt |
| arbejdsgiverbidrag | varierer fra 0,1% til 0,75% på den første $36.200 | varierer fra 0,1% til 0.75% på den første $35,300 |
| maksimal ugentlig ydelse | 85% af UGELØNNEN, op til et maksimum $903 | 85% op til maksimalt $881 (fra juli 1, 2020) |
ny Jersey Resources
- information til arbejdsgivere: ny Jersey midlertidig handicapforsikring
Rhode Island
Bidrag: Rhode Island midlertidig handicapforsikring (TDI) finansieres fuldstændigt gennem medarbejderløn fradrag. For 2021 stiger medarbejderlønfradrag til 1,3% af de første $ 74.000 i løn (fra 1.3% af de første $72.300 i 2020).
| 2021 | 2020 | |
| lønfradrag | 1,3% af de første $74.000 i indtjening | 1,3% af de første $72.300 i indtjening |
| maksimal ugentlig ydelse | $887 | $867 |
maksimal fordel: i 2021 stiger den ugentlige fordel til $887 om ugen (fra $867 om ugen i 2020).
Rhode Island ressourcer
- 2021 Rhode Island TDI satser
- Rhode Island midlertidig handicap/plejeforsikring
Ny York
der er ingen ændring i 2021 i Ny York lov om invaliditetsydelser, som kræver, at arbejdsgivere opretholder en privat invaliditetsforsikring eller opretter en godkendt selvforsikret plan. Arbejdsgivere kan vælge at dække hele omkostningerne ved at yde invaliditetsydelser eller kan tilbageholde 0,5% af medarbejderlønnen, op til $0,60 om ugen, for at hjælpe med at betale for dækningen. Den maksimale ydelsesgodtgørelse er op til $170 pr.
Puerto Rico
der er ingen 2021-ændring af Puerto Rico-handicaploven, som finansieres af arbejdsgivere og ansatte lige. Handicapskatten er 0,6% på de første $9.000 af lønningerne (arbejdsgivere kan trække 0,3% fra medarbejdernes løn). Den maksimale ydelsesgodtgørelse er op til $113 pr.
Arbejdsgiverhandlingsposter
- arbejdsgivere, der har ansatte i stater, der har mandat til handicapprogrammer, skal sikre, at de opdaterer medarbejderens lønfradrag og/eller arbejdsgiverbidrag med 2021-satser, alt efter hvad der er relevant.
- arbejdsgivere bør arbejde med deres lønningsleverandør for at sikre, at eventuelle medarbejderlønfradrag tilbageholdes korrekt i henhold til 2021-satserne.
- kun klienter med medarbejdere i stater, der har mandat til handicapprogrammer, opdateres dine systemer med 2021-satserne efter behov.
Ansvarsfraskrivelse: Dette indhold er kun beregnet til informationsformål og bør ikke fortolkes som juridisk, medicinsk eller skatterådgivning. Det giver generelle oplysninger og er ikke beregnet til at omfatte alle overholdelse og juridiske forpligtelser, der måtte være gældende. Disse oplysninger og eventuelle spørgsmål vedrørende dine specifikke omstændigheder bør gennemgås med din respektive juridiske rådgiver og / eller skatterådgiver, da vi ikke yder juridisk eller skattemæssig rådgivning. Bemærk, at disse oplysninger kan ændres på baggrund af lovændringer. Ret 2021 fordele ved Sekvoia & forsikringstjenester, LLC. Alle rettigheder forbeholdes
