非課税の育児と育児バウチャー-親はどちらに行くべきですか？

英国の保育費は世界で最も高価ですが、親がコストを削減するために利用できる新しい政府制度があります。

非課税の育児は最終的にバウチャーシステムに取って代わり、政府は両親に年間2,000ポンドの手数料を節約できると主張している。

このスキームは、2017年4月に開始されて以来、育児バウチャー制度と並行して実行されています。

しかし、育児の選択肢のウェブサイトの不具合は、彼らが口座を開設するのに苦労しながら、ポケットからいくつかの親を残しています。

旧制度は今月末までに新しい親に閉鎖されることになっていたが、国会議員はこの制度をさらに6ヶ月遅らせることにした。

すでにバウチャースキームのメンバーであれば、それを引き続き使用できますが、両親は両方のスキームを利用することはできません。

では、どちらを選択する必要がありますか？

私たちは、以下の両方のスキームを見て、異なる家族のための利点を比較検討します。 多くは、あなたが持っているどのように多くの子供に依存します,あなたが支払うどのくらいの税金,そして、あなたが育児のために支払うど

非課税の育児

政府は、育児に費やす80pごとに両親に20pを支払い、子供一人当たり最大2,000ポンドを支払う。

バウチャーシステムとは異なり、新しいバウチャーは自営業の両親にアクセスできるようになりました。

資格を得るには、両親は16時間以上働かなければならず、それぞれが週に少なくとも£115を獲得しますが、年間£100,000を超えない（£100,000を超える合計収入は問題ありません）。

この制度は、12歳までの子供、または障害のある子供のための17歳までの子供に利用可能です。

両親はChildcare Choicesウェブサイトを通じてオンラインアカウントを開設することで申請することができ、これを支払い、政府によって補充されます。

育児バウチャー

現在の育児制度は、雇用主を通じて両親に提供され、給与の犠牲を通じて育児費用を支払うことができます。

これは、税引前所得と国保収入から保育料を支払っていることを意味します。

例えば、基本税率の納税者は、税金と国保の後にあなたのペイパケットで£700前後である給与の£1,000を、保育バウチャーで£1,000に交換することができます。

これは、あなたが育児に向けて使用されるすべての£300のための余分な£1,000ポケットを意味します。

基本料金の納税者は、親ごとに毎月最大£243の育児バウチャー（週£55）を請求することができるため、働く両親は毎月£486のバウチャーを得ることができます。

両方の資格がある場合は、どのスキームが最適ですか？

Martin LewisのMoneySavingExpertのウェブサイトによると、子供がたくさんいて育児費用が高い場合は、新しい非課税の育児制度が最良の選択肢です。

これは、非課税の育児制度で子供一人あたり£2,000を得るためです。

保育バウチャーを使用すると、税金と国保の節約のために、親あたり年間£930まで節約できます。

それでも、子供が少なく、育児費が低い場合は、育児バウチャーを使った方が良いでしょう。

非課税育児制度では育児費が20％オフになりますが、税金の状況に応じて、バウチャーで32％から47％オフになる可能性があります、とMartin Lewis氏は言います。

だから、大きな費用を持っている場合は、非課税の育児が最善であり、あなたがより小さな費用を持っている場合は、育児バウチャーが勝ちます。

また、新しい制度は12歳までの子供を持つ親にのみ利用可能であり、古い制度は15歳までの子供に利用可能であることに留意してください。

児童手当

児童手当は、英国で16歳未満（フルタイム教育の場合は20歳）の子供を持つほとんどの人に支払われる非課税の給付です。

あなたは子供の給付を得るために任意の国保拠出金を支払っている必要はありませんし、あなたはどちらの親が£50,000未満を稼いでいない提供し、それを得ることができます。

両親は、年長の子供のための週£20.70を取得し、その後の各子供のための週£13.70を取得します。

子供税額控除

あなたが低所得にしている場合は、彼らが16歳未満（またはフルタイムの教育の場合は20）であれば、各子供の子供税額控除の対象とな

あなたの収入のレベルに応じて、あなたは一人の子供のための週あたり£122.50と二人以上の子供のための£210まで得ることができます。