vinkkejä Sateenvarjoyhtiön valitsemiseen

”paras sateenvarjoyhtiö” on termi, jonka todennäköisesti tunnet. Mitä sinun pitäisi kysyä on ” mikä sateenvarjo yritys on paras minulle?”. Tarpeidesi täyttäminen ystävällisellä, kannustavalla tavalla erottaa hyvät sateenvarjoyritykset parhaista.

on olemassa suositeltuja sateenvarjoyhtiöitä, joista on vuosien varrella tullut alalla arvovaltainen nimi. Jos olet henkilö, joka on taipumus kallistua kohti tuotemerkin pitkäikäisyys, tämä saattaa olla tärkein kriteeri valita paras sateenvarjo yritykset ja emme suosittele etsivät yritys, jolla on hyvä brändi maine.

Top 7 vinkkiä sateenvarjoyhtiön valintaan

1. vältellä sateenvarjoyhtiöitä, joilla on sisäänpääsy -, poistumis-tai vähimmäissitoumuksia, joihin liittyy seuraamuksia etuajassa lähtemisestä. Tämä on erityisen hyödyllistä, jos et ole käyttänyt sateenvarjo yritykset ennen; muuttaa mielesi voi tulla taloudellisesti kallis päätös, jos olet sovelletaan näitä maksuja.
2. Vältä yrityksiä, jotka yhdistävät palkkionsa päivä-tai tuntipalkkioihisi; ne voivat tulla kalliiksi, kun palkkiosi nousevat korkojen noustessa. Tämänkaltaisilla sateenvarjoyhtiöillä on usein monimutkaisia palkkiorakenteita, jotka ovat jollain tavalla sidoksissa sopimuksen arvoon.
3. Compliant umbrella companies will never tell you it ’ s acceptable to claim expenditure without valid kuits or proof of purchase. Jos HMRC tutkisi asiaa, kuluvaatimus hylättäisiin, ja sinä joutuisit maksamaan kaikki näistä kuluvaatimuksista aiheutuvat verot.
4. Etsi vakiintunutta sateenvarjoyhtiötä – tämä voi tuntua itsestään selvältä, mutta useita sateenvarjoyhtiöitä on perustettu viime aikoina ja jos ne luovuttavat tai menevät hallintoon, jäät ilman takuita.
5. eettistä tai rehellistä sateenvarjoyritystä on usein vaikea erottaa pelkästä verkkosivusta tai lyhyestä puhelinkeskustelusta. Yleisesti ottaen, jos ne lupaavat kuluvaatimuksia ”ei kuitteja” ja suurempi kuin mitä näyttää kohtuulliselta (tai mahdollista) kotiin palkka, ne on parasta välttää. Kaikki sateenvarjoyhtiöt toimivat samojen HMRC-määräysten mukaisesti.
6. ovatko ne yhteensopivia? Onko niitä tarkastettu tai tarkastettu ulkoisesti? Tämä on yleistymässä. Tietenkin sateenvarjoyhtiö neuvoo, että ne ovat yhteensopivia, he tuskin kertovat muuta. Kysy, mihin heidän markkinointiväitteensä perustuvat ja muista, että HMRC tutkii sinua – ei sateenvarjoyhtiötäsi.
7. lopuksi persoonallinen kosketus. Kyllä, täysin automatisoitu ja online-vain sateenvarjo yritykset ovat halvempia, mutta sinun varmasti täytyy puhua ihmisen jossain vaiheessa varsinkin, jos olet uusi sopimus. Tee testipuhelu ja esitä muutama kysymys – Onko sinulla oma tilinhoitaja? Onko heillä palvelutasosopimuksia? Vai työnnetäänkö sinut pylväästä pylvääseen puhumassa 20 eri ihmiselle, joiden on selitettävä kuka ja mitä haluat 20 eri kertaa?

Usein kysyttyä

mikä on sateenvarjoyhtiö?

sopimuksen mukainen kattoyhtiö palkkaa urakoitsijan, kun taas urakoitsija suorittaa toimeksiantoja loppukiraajalle. Kattoyhtiön päätehtävä on helpottaa maksamista urakoitsijalle sen jälkeen, kun siitä on vähennetty PAYEVERO ja Kansanvakuutusmaksut.

mitä sateenvarjoyhtiö tekee?

yhteistyössä rekrytointitoimistojen, vuokraajien ja työntekijöiden kanssa toimiva kattoyhtiö vähentää lähdeveron ja Kansanvakuutusmaksut ennen nettopalkan maksamista työntekijälle. Palkat perustuvat työntekijän sateenvarjoyhtiölle toimittamiin aikaleimoihin. Työnantajana kattoyhtiö tarjoaa myös palkkakuitteja.

Pitäisikö minun käyttää sateenvarjoyhtiötä, jos olen IR35: n sisällä?

lainsäädännössä ei ole mitään, mikä estäisi sinua toimimasta osakeyhtiösi kautta, jos sopimuksesi on IR35: n sisällä. Olennaisin etu työskennellä sateenvarjon alla IR35: n sisällä on hallinnon helppous. Kun työntekijät jäävät kiinni lainsäädännöstä, he menettävät verosuunnittelumahdollisuudet olla IR35: n ulkopuolella sekä työntekijän asemaan liittyvät edut. Sateenvarjoyrityksen käyttäminen johtaa työntekijän kannalta yksinkertaistettuun menettelyyn, mutta se pysyy vaatimusten mukaisena.

Mitä ovat sateenvarjoyhtiön kulut?

sateenvarjon alla työskennellessä ei voida maksaa tiettyjä kuluja, kuten matka-ja toimeentulokuluja. Kilometrivaatimukset voidaan esittää sillä ehdolla, että toimeksiantoasi ei valvota, ohjata tai valvoa (SDC). Saatat myös pystyä vaatia laitteiden ja koulutuksen kustannukset aiheutuneet kokonaan ja yksinomaan yrityskäyttöön.

miten siirryn sateenvarjoyhtiöstä osakeyhtiöksi?

sinun tarvitsee vain ilmoittaa sateenvarjoyhtiöllesi aikomastasi muutosta, ja kun he ovat maksaneet sinulle kaikki sinulle kuuluvat rahat, he laskevat liikkeeseen P45: n. Sen jälkeen töitä voi tehdä oman osakeyhtiön kautta.

edes paras sateenvarjoyhtiö ei välttämättä ole paras vaihtoehtosi

vaikka valitsisit Yhdistyneen kuningaskunnan parhaan sateenvarjoyhtiön, jolla on erinomainen palvelu, tuki ja palkkiot, sateenvarjon alla toimiminen ei välttämättä silti ole etujesi mukaista. Jos olet IR35: n ulkopuolella, osakeyhtiön kautta toimiminen on aina verotuksellisesti tehokkain vaihtoehto, mikä nostaa kotiinviemispalkkaasi verrattuna sateenvarjoyhtiön alaisuudessa toimimiseen.

IR35: n sisällä työskenneltäessä voit silti valita, Haluatko toimia sateenvarjon alla vai mennä rajoitetusti. Selkeä etu työskennellä sateenvarjo on, että kun tulet työntekijä sateenvarjo yritys, ja IR35 ei ole enää tekijä sinun täytyy harkita tai vaikuttaa. Tämä voisi riittää ratkaiseva tekijä monille urakoitsijoille, jotka haluavat välttää IR35 koukerot kokonaan.